2025.05.01

ハラスメント研修

2025年5月1日に外部講師を招いて全従業員対象でハラスメント研修を行いました。

今まで、全従業員対象で研修を行うことはあまりなかったので、とてもいい時間となりました。

また、グループワークも何回かあり、お互いの意見を聞ける貴重な時間になりました。

ハラスメントはどうしても上司からの方が多い思いますが、同僚や部下からのハラスメントもあることや、なにかあったときにその人が抱えている背景を知ることが大事だということを知りました。

また、よく「ホウレンソウができていない」という場面がありますが、そのホウレンソウをしてこない理由を考えてみることも大事なんだなと思いました。

ハラスメントを起こさないようにするためには、やはり信頼関係を築くコミュニケーション作りが第一だということを学び、以前の５Ｓ発表会やボーリング大会等の時間を「ただ過ぎていく時間」とするのではなく、「いい機会となる時間」にすることが大事だと思いました。

　このような貴重な時間を提供していただいた　(株)キャリアトラスティング　様　ありがとうございました。